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小米公司于9月22日内部公布了最新的晋升名单，其中引人注目的是31岁的罗福莉，作为小米大模型团队的负责人，她成功晋升至22级。这个级别已被认为是小米职级体系的巅峰，意味着罗福莉在公司的影响力和责任进一步扩大。此外，多位其他业务线的负责人也获得了相应的职级提升，显示出小米在各个领域积极培养和重用人才的决心。
根据IT之家之前的报道，在同一天，小米还正式推出并开源了其全新系列——Xiaomi MiMo-V2.6，其中包括原生全模态模型Pro与Flash。这款MiMo-V2.6-Pro得益于增强的RL算力，在Artificial Analysis Intelligence Index（AA综合智能指数）v4.3.2中获得了46分，不仅超越了Kimi K3（得分44）和GLM-5.3（得分45），更是成为当前AA指数中排名最高的开源权重模型，其表现较前一代的MiMo-V2.5-Pro提升了20分，这是一个显著的数据飞跃。
今年7月，小米对小爱同学的组织架构进行了战略性调整，技术能力被划分为基础模型、云端和端侧三大板块。具体而言，罗福莉主导的MiMo团队将负责基础模型的构建，而手机及汽车等业务线则由专门的OS团队掌握端侧能力，云端工程化的工作则由栾剑领导。这种清晰的分工不仅增强了各团队的专业性，也为小米未来在人工智能领域的布局奠定了坚实的基础。 MK体育